Si cerca in Genova una figura senior di temporary manager che ricopra le seguenti funzioni:

- Gestione della contabilità generale

- Fatturazione attiva/passiva

- Coordinamento delle risorse che si occupano di contabilità clienti e fornitori

- Rapporti con le banche

- Supporto al controllo di gestione

- Rapporti con consulenti esterni per la redazione del bilancio

- Gestione pagamenti intercompany

- Adempimenti fiscali

- Redazione dichiarazione periodica Iva

- Chiusura annuale dei costi e riapertura anno successivo

- Reportistica gestione situazione crediti

Il candidato ideale ha una laurea in Economia o un diploma di Ragioneria e ha maturato almeno 5/6 anni di esperienza in un ruolo analogo all’interno di realtà strutturate. Si offre un contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi. Retribuzione commisurata all’esperienza.

Sede di lavoro: Tortona

Titolare della ricerca e la Michael Page per una azienda cliente.

Si tratta di un esempio tipico di ricerca di quella figura, il temporary manager, che si è affacciata al panorama del mercato del lavoro in tempi relativamente recenti. Un soggetto con tutte le caratteristiche del dirigente entra in azienda per un tempo determinato e la lascia quando si ritenga che le sue funzioni siano esaurite. Può trattarsi di sostituzione di un dipendente assente, oppure di una situazione organizzativa che richiede la presenza di una figura del genere per un periodo limitato nel tempo.

Oggi i temporary manager sono spesso riuniti in organizzazioni ad hoc che permettono la tempestiva conoscenza delle situazioni di richiesta. In favore dei t.m.opera a Milano anche Atema, con compiti di informazione circa la cultura del lavoro e di conoscenza reciproca tra i manager.